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高科幕墙门窗公司组织召开2018年度领导干部述廉述职大会

高科幕墙门窗公司组织召开2018年度领导干部述廉述职大会

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高科幕墙门窗

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  1月24日,西安高科幕墙门窗有限公司召开2018年度领导干部述廉述职大会,党支部书记、总经理同吉换同志出席会议并就干部述廉述职工作作了讲话,公司班子成员,各单元助理及以上人员(驻外视频参会)参加大会。

 

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  同吉换指出,2018年公司积极践行“走出去和大公司合作大推进”发展战略,扎实推进“用三年时间再造一个幕墙门窗公司”攻坚目标,增强服务意识,创新商业模式,加大产品和技术研发创新力度,提高客户满意度和市场占有率,实现了经济效益和社会效益持续增长。召开述廉述职大会,就是要通过述职考评,“述”出动力,“考”出新意,“评”出实效,让考核指挥棒变身能量棒,为公司更快发展寻找切入点,为公司计划优化提升定位着力点。

 

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  同吉换强调,要坚持实事求是,挤掉水分,拿出干货,总结成绩客观全面,查找问题不遮不掩,接受评议恳切诚挚。要坚持客观公正,用好自己的评议权,科学、辩证、全面地评价每一位述职的干部,切实评出好作风、激发新活力。要坚持问题导向和结果导向,以战略思维谋全局、以创新思维解难题、以底线思维补短板,有效地促进公司各项工作再提升、再优化、再创新。

 

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  同吉换要求,全体领导干部要以述职作为一个新的起点,快马加鞭,奋发努力,加快发展,以创新促决心,以发展增信心,以改革展雄心。希望大家尤其是公司班子成员和各单元负责人,在目标部署上要扣扣子、责任履职上要担担子、任务落实上要钉钉子,切实以“能而善为、勤勉干事不误事,廉而有为、干净干事不出事”的自律,为实现“做优秀的、值得信赖的外向型企业”的宏伟目标努力奋斗。

 

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  会上,公司领导班子成员和各单元负责人分别就2018年度党风廉政建设责任制落实情况、目标任务完成情况、存在问题及不足和改进措施逐一向大会述廉述职。

 

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  述廉述职结束后,与会110多名干部对参加述廉述职的28位领导干部现场进行了民主评议。

 

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